Wann sinnvoll?
Wann ist eine Mediation sinnvoll?
Mediation als außergerichtliches Verfahren zur Konfliktlösung macht Sinn, wenn ..
- Verhandlungen festgefahren sind
- den Parteien bewusst ist, dass eine eigenverantwortlich fair vereinbarte Lösung besser ist als eine gerichtliche Entscheidung eines Dritten (Richter bzw. außergerichtlich der Schlichter)
- ein kostspieliger und langwieriger Rechtsstreit vermieden werden soll (in Scheidungssachen kann der Mediator die Anwälte beider Parteien ersetzen)
- ein Konflikt, der - wenn er öffentlich (via Gericht) ausgefochten wird - einen großen Imageverlust bedeuten würde
- keine der Parteien das “Gesicht verlieren” möchte
- die Parteien den Wunsch haben, auch in Zukunft in Beziehung und ggf. Geschäftspartner bleiben wollen
- keine allzu großen Machtunterschiede zwischen den Parteien bestehen
Anwendungsfälle:
Mediation wird heute in allen Bereichen anwendbar, in denen Konflikte entstehen, beispielsweise...
- bei Konflikten im Wirtschaftsleben
- bei familiären Konflikten
- bei Konflikten am Arbeitsplatz
- bei Konflikten in der Schule
- bei Konflikten im öffentlichen Bereich
- ..
Nachweisliche Erfolgsquote zwischen 70 und 90%
Wenn Sie sich jetzt fragen, ob die Mediation auch in Ihrem Konflikt der richtige Weg zur Konfliktlösung ist, stehe ich einem unverbindlichen und kostenfreien Vorgespräch gerne zur Verfügung.